Las tendencias económicas para este año superaron las expectativas, según la encuesta anual de salarios de Panamá y la región trs.
Jacobo Rodríguez, representante de Mercer Human Resource Consulting, TRS, indicó que Panamá es lider en la región centroamericana en cuanto a mejor calidad de vida, en las áreas de servicios, transporte, seguridad y estructura.
No obstante, dijo que es el segundo país más caro de la región.
Liderizando los países de Centroamérica con pagos salariales más competitivos está Guatemala, con un promedio del 30%.
Panamá se encuentra en el tercer lugar, en términos de compensación, basando sus datos en el área de servicios, call center e inmuebles.
De acuerdo con Rodríguez, el salario base para ejecutivos en Panamá este año es de 65%, un 13% en bonos variables y un 10% en incentivos a largo plazo.
Entre los incentivos a largo plazo mencionólos planes médicos y seguro de vida, entre otros, en su gran mayoría dirigido a los cargos ejecutivos.
Uno de las variables que influyen en las tendencias económicas en la región, agregó, es el alza de precio del petróleo, así como el impacto del Tratado de Libre Comercio con los Estados Unidos.
Las expectativas para el país para el 2007 serán, en la opinión del experto, muy positivas, debido a la ampliacion del Canal de Panamá y a las ventaja salariales que esto tendrá sobre la mayoría de la población.
En América Latina los pagos salariales más competitivos los tiene Chile con un 28%, seguido de México, Perú y Brasil.
El costo de vida para la ciudad de Panamá es de un 69% más caro que en otras naciones de la región latinoamericana.
Panamá, líder en calidad
El empleo informal en la región supera un índice de 30%, según expertos.