Puede explicarme ¿cómo se acuerda la cuantía del salario mínimo? Carmen, VacaMonte, Arraiján.
El salario es el pago que recibe en forma periódica un trabajador de mano de su empleador.
El salario mínimo es el pago mínimo establecido legalmente para cada período laboral (hora, día o mes) que los empleadores deben pagar a sus trabajadores. Fue establecido por primera vez en Australia y Nueva Zelanda en el siglo XIX. Cada país suele establecer las normas legales que regulan el salario mínimo y los mecanismos para determinar periódicamente su monto, generalmente en forma anual. En Panamá se crea la Comisión Nacional de Salario Mínimo de donde debe salir un acuerdo para acordar el nuevo salario.
El Ministerio de Trabajo informa que de no lograrse un consenso entre trabajadores y empleadores, corresponderá actuar conforme a la ley, y será el Ejecutivo quien fijará el nuevo salario mínimo. El nuevo salario mínimo (2008) fue establecido en 310 dólares para las pequeñas empresas y 325 para las grandes por decisión de las autoridades laborales, ante la falta de un acuerdo entre los sindicatos y los empresarios.
El acuerdo logrado se traduce en un incremento de 25 dólares mensuales para la pequeña empresa, con menos de 10 empleados, y de 40 dólares para la gran empresa, con 10 empleados o más. Unos 172 mil trabajadores se verán beneficiados con este incremento. El salario mínimo era de 287 dólares.
