E l 1 de mayo se celebra en casi todo el mundo, el Día Internacional del Trabajador.
Su origen se deriva de la Gesta de los Mártires de Chicago de 1886, cuando tras la huelga de unos cinco mil sindicatos obreros de Estados Unidos por el cumplimiento de la ley que fijaba la jornada laboral en ocho horas, se arrestó y juzgó en forma sumaria a cuatro de los siete líderes de la huelga, a los que luego se les ejecutó en la horca. Esto ocurrió en 1887.
Fue así como el sacrificio de los mártires de Chicago fructificó en una mayor justicia laboral para los trabajadores.
Hoy, Día Internacional del Trabajador, es una fecha para que tanto las entidades gubernamentales como las privadas, inicien campañas para alertar a empresas, industrias y la opinión pública en general sobre la necesidad de cambiar el concepto de que la seguridad laboral es un gasto para que comience a pensarse como una inversión.
Un verdadero plan de concienciación respecto de la importancia de generar una cultura de la prevención y el cuidado de la vida.
De acuerdo con la Oficina Internacional del Trabajador, 2.2 millones de personas mueren cada año en el mundo a causa de accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo, cifra que al parecer va en aumento. Además, cada año se producen unos 270 millones de accidentes de trabajo no mortales (que resultan en un mínimo de tres días de baja laboral) y 160 millones de casos nuevos de enfermedades profesionales.
¿Qué hacer? La seguridad y la salud en el trabajo es motivo de preocupación en todo el mundo para los gobiernos, los empleadores, los trabajadores y sus familias. Sin bien algunas industrias son por naturaleza más peligrosas que otras, colectivos como los de migrantes u otros trabajadores marginales corren a menudo más riesgo de sufrir accidentes de trabajo y afecciones de salud debido a que la pobreza les obliga a menudo a aceptar trabajos poco seguros.
Una muerte cada 15 segundos, seis mil al día es el trágico balance mundial de los accidentes laborales, denunciado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Los responsables de la institución laboral insisten en que «el trabajo hiere, mutila, causa enfermedades y, con demasiada frecuencia todavía, también mata, pero no por fatalidad sino por negligencia».
Según el último informe de la OIT todos los trabajadores y empresarios en el mundo tienen que reflexionar sobre como controlar y reducir los riesgos en sus lugares de trabajo con el fin de prevenir lesiones y proteger su seguridad y salud.
De lograrse las empresas se ahorrarían gran cantidad de dinero.
