El despido masivo de 40 de los 53 empleados de la Autoridad del Canal impidió la transición en esa entidad, denunciaron exfuncionarios encargados de los preparativos para la transferencia de la vía acuática.
Los afectados desmintieron versiones del secretario general de la institución, Leo González, en el sentido de que no se dio una transición porque no hubo voluntad de hacerlo por parte de quienes ocupaban los puestos en el gobierno anterior.
Las fuentes, que pidieron reserva de sus nombres pues han sido calificados de botellas por parte del actual director, Ricardo Martinelli, aseguraron que cumplieron con el objetivo de concienciar a la población sobre lo que significa la transferencia del Canal, pues ese fue el propósito para el cual fueron nombrados.
Dieron a conocer que a pesar de que formaron parte de un equipo técnico que se capacitó en Panamá y el extranjero con becas otorgadas por organismos internacionales, nunca fueron consultados por Martinelli ni sus colaboradores respecto a la labor realizada, como tampoco sobre los preparativos que habían adelantado en relación al acto protocolar de mediados de diciembre próximo en el que deben participar mandatarios de diversos países.
En consecuencia, ahora los nuevos funcionarios dicen no saber qué se había hecho al respecto, señalaron los empleados despedidos.
Agregaron que la elaboración de 20 de los 22 reglamentos con los cuales se regirá la vía acuática después del 31 de diciembre, así como el calendario de actividades para concienciar sobre la transferencia del Canal, incluido el programa donde participó Raúl Di Blassio, le correspondió a ese equipo técnico "que ahora el director de la Autoridad del Canal tilda de botellas".
Adelantaron también un programa de apoyo de la empresa privada, cuyo resultado se ve en los medios de comunicación a través de las cuñas publicitarias de sus productos en las que se menciona la próxima entrega del Canal a Panamá, según manifestaron a
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