Planilla de CSS es botín

Un informe de la Contraloría revela que cientos de nombramientos en la Caja de Seguro Social se dieron por recomendación del director separado, Juan Jované, un vicepresidente de la República, viceministros, políticos, asesores presidenciales, legisladores, la primera dama, gobernadores, sindicalistas y directivos de la CSS.
Esto se desprende de una "auditoría especial, relacionada con el recurso humano, personal nombrado y contratado en la CSS" durante el período de 1999 a junio de 2003, al que accedió El Panamá América.
El informe determinó que en los expedientes del personal revisados se encontraron que varios nombramientos fueron aprobados por recomendación, a pesar que la Dirección de Personal advirtió que no cumplían con los procedimientos legales ni con el perfil de los cargos y en algunos casos los puestos ni existían.
"Como resultado de la auditoría se determinó que se incumple con los procedimientos establecidos para la contratación de personal", advierte.
Entre las irregularidades se encontraron nombramientos de personas en puestos que ya estaban ocupados por otro trabajador, también nombradas en unidades que no estaban operando, así como otros que no tienen la escolaridad ni el título universitario para el cargo en que fueron nombrados. El Panamá América llamó anoche insistentemente al profesor Jované, pero en su casa dijeron que estaba descansando y que no podía atender las llamadas.
Además se descubrió en la auditoría, nombramientos de empleados que no cumplen con los requisitos exigidos para el cargo, algunos que no tenían idoneidad profesional y otros nombrados con un cargo, pero que ejercían funciones diferentes.
"En algunos expedientes no se puede comprobar el nivel académico de los contratados, por no incluir los documentos requeridos para tal fin. Se asignan nombramientos con cargos o salarios superiores a los recomendados por la Dirección de Recursos Humanos, de acuerdo a la estructura de personal", señala.
El informe destaca una serie de trabajadores recomendados por Jované, cuyos nombramientos se hicieron violando disposiciones de contratación de personal y contraviniendo sugerencias de la Dirección de Recursos Humanos. Se destaca el nombramiento de Onofre Beitía por recomendación de Jované, en una posición que no está operando.
Otro nombramiento irregular que se descubrió fue el de Mayra González Kant, con B/.1,500.00, como subjefa de Asuntos Internacionales, pero que funge como secretaria del director general.
Resalta la contratación de Manuel Villarreal, con un salario de B/.899.00, como subadministrador, a pesar de que se señala por parte de Recursos Humanos que no cumple con los requisitos para el cargo.
Otra nombramiento irregular que se descubrió fue el de Angela Cruz, con un sueldo de B/.1,197.00, a quien Jované solicita que se traslade y ascienda a una plaza superior a la que ejerce, pero el jefe de reclutamiento de la institución advierte que la solicitud no es viable. Sin embargo, la funcionaria es ascendida.
El informe precisa el nombramiento de Ana Toris de Chong, recomendada por Jované, analista financiera con emolumentos de B/.653.00, pero tomó posesión del cargo con B/.789.00.
El informe detectó irregularidades también en la contratación de servicios profesionales, como el caso de Edna Acuña, quien se nombró con B/.600.00 como médico especialista en cardiología, en la Policlínica de La Chorrera, sin embargo, el Hospital Santo Tomás certificó que la doctora laboraba allí en un horario de 7:00 a.m. a 3:00 p.m. En ese caso, la Contraloría certificó la dualidad de servicios el 13 de septiembre de 2002, agrega el documento.
Se señala, además, el nombramiento de Rafael Medina, ex presidente de la Junta Directiva en la Dirección Nacional de Asuntos Administrativos, con B/.1,250.00. Destaca que Medina posee un título de bachiller en ciencias y letras y en la Facultad de Humanidades de la Universidad de Panamá, pero en el expediente no se observa ningún documento que sustente estos estudios, dice el informe.
(Nombramientos efectuados en la planilla regular)
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