A simple vista el futuro inmediato de los refineros parece promisorio. Y es que más de B/. 25 millones serán repartidos entre cerca de 340 trabajadores. Sin embargo, para los refineros la situación es otra. Pronto se enfrentarán a la realidad del desempleo, muchos de ellos después de haber dedicado hasta 30 años a la refinación del petróleo. ¿La solución, emprender una aventura como pequeños empresarios?
Los trabajadores de la Refinería Panamá se están preparando para enfrentar la reducción de personal que se podría iniciar a fin de año y sacarle el mejor provecho al paquete económico que recibirán cuando la empresa inicie el proceso de liquidación de los empleados.
Francisco González, secretario general de la Unión de Trabajadores del Petróleo de Panamá (UTPP), dijo que ya se han establecido los contactos con la Unión de Pequeñas y Medianas Empresas (UPYME) y la Universidad de Las Américas para que los obreros sean asesorados en cómo emprender nuevos negocios e invertir su capital.
"No es fácil para un trabajador que ha sido asalariado por más de 20 años iniciar un negocio propio, pero la organización sindical está tratando de que hagan el mejor uso del mismo", reconoció.
De inmediato aclaró: "estamos tratando que nuestros compañeros no cometan el error que han cometido la gran mayoría de los trabajadores que cuando reciben un gran botín se vuelven locos y luego quedan sin nada".
El secretario general de la UTPP tiene 31 años de servicio en Refinería Panamá S.A. y según él, "dejar de trabajar en la planta es difícil", porque ya están acostumbrados a su trabajo.
Pero existe la alternativa de reorganizar a todos los empleados, una vez culmine su relación con Refinería Panamá y crear una empresa contratista que pueda brindar servicios profesionales a la transnacional y a otras empresas que se dediquen a la misma actividad.
"Tenemos la experiencia de años en este trabajo y sabemos como hacerlo, así que asociarnos todos y ser contratistas se encuentra en análisis", dijo González.
Para el sindicalista, hay otras posibilidades como invertir en el proyecto de Centro Multimoda, Industrial y de Servicio (CEMIS), una vez se concrete, todo esto dependiendo de la visión a futuro que tengan los refineros con los buenos tiempos que se auguran para Colón.
Sin embargo, el dirigente que encabezó la lucha de los trabajadores por sus reclamaciones, manifestó que a sus 31 años de servicio en Refinería no será fácil adaptarse a un nuevo ambiente, sobre todo por su edad, aunque no la reveló.
Y es que la tristeza entre los obreros es palpable. Roberto Vergara, tiene 30 años y 8 meses, de trabajar en Refinería Panamá y dejar este trabajo luego de la reconversión de la planta de procesamiento de crudo a un centro de acopio, es un golpe también sentimental.
"Yo he dado al igual que muchos compañeros mi vida aquí y salir a fin de año por la reconversión del contrato 35 es un golpe duro", manifestó.
Vergara considera que es un cambio tremendo y acepta que nada es eterno como reza la Sagrada Escritura, sin embargo, hay que seguir adelante y no dejarse caer.
De acuerdo al secretario de Prensa de la UTPP, hay preocupación por parte del Ministerio de Trabajo y de AMPYME en el futuro de los trabajadores, por lo que en esa dirección serán asesorados y capacitados para enfrentar una nueva etapa en la vida.
Con la experiencia de muchos trabajadores, explicó, se hacen los enlaces para explorar la posibilidad de ingreso a otras industrias. "Pensamos que si hacemos un trabajo como hemos hecho en estos 40 años, podemos ser positivos y seguir aportando al desarrollo del país", indicó.
En Refinería Panamá no sólo trabajan empleados con más de 30 años de servicio. Hay una gran fuerza laboral joven con no más de 5 años de estar allí y que ahora se enfrentan un gran reto.
Señaló que a raíz de esto han conversado con ejecutivos de la empresa para que no se pierda esa voluntad y experiencia que a la par de un obrero de 30 años de servicio tiene un joven de 29 años.
"En este periodo de transición vamos a luchar por el futuro de esa juventud y dándole ánimos y esperanza que no todo está acabado, porque hay futuro para estos muchachos donde su experiencia no se debe perder", dijo.
Los refineros están a la espera de la culminación de su relación laboral con Refinería Panamá S.A. el 31 de diciembre, luego del acuerdo entre empresa y Estado para rescindir el contrato 35 que debía finalizar el 2012.
El paquete económico a los trabajadores es jugoso, pero su fruto está en la mano de cada obrero que deberá hacer el mejor uso de este recurso, producto del esfuerzo de su trabajo, coinciden.
