Nación

Trabajadores del HISMA defenderán su modelo

Dada la polémica por el tema, los garantes podrían pedir una prórroga al Ejecutivo para presentar el anteproyecto.


Los empleados del Hospital Integrado San Miguel Arcángel (HISMA), incluyendo a algunos médicos, advirtieron ayer que defenderán el modelo híbrido de gestión de este nosocomio porque ha dado resultados óptimos para la población que allí se atiende.
Este hospital se rige bajo un modelo de gestión mediante el cual se compran productos (servicios) de las empresas seleccionadas, las cuales reciben su paga del ente denominado Coordinadora Nacional de Salud (CONSALUD), que desaparecerá según la Autoridad Nacional de Atención de Salud (ANAS).
Al desaparecer esta figura igualmente dejarán de funcionar las 17 empresas externalizadas que brindan servicios sanitarios en este hospital en donde laboran 250 trabajadores.
En tal sentido, la directora Ejecutiva encargada del HISMA, Marta Pérez, reveló ayer al Panamá América que los empleados están a la expectativa de lo que sucederá una vez se concrete la propuesta de crear la nueva autoridad.
Pérez, en aras de defender este modelo de gestión, aseguró que la eficiencia del hospital la comprueban varias consultorías que contrastaron la producción del HISMA con la de otros nosocomios.
Es importante mencionar, que CONSALUD recibe anualmente, a partes iguales, B/.13 millones del Ministerio de Salud y de la Caja de Seguro Social (CSS), aunque en la práctica el presupuesto real es de B/.12.5 millones.
A las 17 empresas externalizadas se les adeuda B/.2.5 millones y, por ende, algunos de estos consorcios han incumplido con el pago a sus empleados. No obstante, algunas han hecho sacrificios y mantienen al día las prestaciones económicas de sus trabajadores.
La directora encargada del HISMA afirmó que todas las empresas son auditadas por la Contraloría, y que el modelo abre la posibilidad para que éstas operen bajo sociedades anónimas.
Pérez salió al paso de críticas de miembros de la Comisión Médica Negociadora que denunciaron que en los 8 años de funcionamiento del HISMA, la Contraloría jamás había realizado un audito.
A su vez, resaltó que a las empresas se les permite un margen de rentabilidad entre el 8 y 10%.
Documentos de la dirección Ejecutiva del HISMA revelan que la CSS no cumple con su compromiso económico con CONSALUD desde agosto de 2006. El último pago que hizo el MINSA fue en noviembre pasado.
Todas las órdenes de compras que se elaboran en el HISMA son refrendadas por la Contraloría.
Entre 1994 y 2004 en el HISMA se realizaron más de 13 mil cirugías ambulatorias en el área de Ginecología.


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263812
Fecha y hora de publicación

101 años de Panamá América

 
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