American Airlines ha sido seleccionada como uno de los 25 Mejores empleadores en América Latina de 2005 de Hewitt por un panel independiente de jueces.
La selección fue anunciada por Hewitt Associates, una firma global de recursos humanos en la edición del 28 de octubre de 2005 de la revista América Economía.
El Director de Talento y Organizaciones para Hewitt Associates Craig Bruce, manifestó que este año más de 200 compañías aplicaron para esta segunda iniciativa de Hewitt para seleccionar a los mejores empleadores en América Latina".
De este grupo, 25 fueron identificados como los mejores empleadores, siendo reconocidos especialmente por su liderazgo, recursos humanos, programas de trabajo, remuneración y oportunidades de crecimiento en la compañía.
Según el comunicado, es un honor que American Airlines sea miembro de esta minoría selecta.
También American Airlines ha anunciado los planes para lograr grandes mejoras en algunos de sus aviones, así como en la comida ofrecida a bordo y en la infraestructura de los aeropuertos, con el afán de hacer que el vuelo internacional sea lo más agradable posible.
Estas novedades se complementan con la creciente red de vuelos internacionales. Indica la nota, que en los Aviones Boeing 767-300 ofrecen nuevos asientos-cama en clase Ejecutiva, mejoras en el entretenimiento a bordo, compartimentos superiores grandes y espaciosos para el equipaje de mano.
Así mismo, dan ventajas en los Aviones Boeing 777, con nuevos asientos-cama en clase Ejecutiva, mejoras en el entretenimiento a bordo. Y también el diseño Flagship Suite ha sido incorporado a las cabinas de primera clase en 20 aviones.
Además, han inaugurado tres nuevas Terminales, cinco nuevos salones Admirals Club y durante el 2006 añadirán un gran número de nuevas
rutas hacia extraordinarios destinos que incluyen Shangai, Osaka, Nueva Delhi, Shannon y Dublín.
