Efectividad
- La clave del estilo de dirección está en apostar por la gestión del talento humano y favorecer la interacción y el diálogo, y lograr la implicación “algo que las mujeres suelen hacer muy bien”. A pesar de los datos que valoran la capacidad de liderazgo de las mujeres en el camino hacia el éxito, la realidad es muy distinta. Las mujeres ocupan tan solo un 12% de los consejos de administración en las empresas, al menos en uno de los países europeos.
- Las mujeres poseen una predisposición natural para dirigir, coordinar, sacar lo mejor de cada empleado, lograr objetivos concretos, se preocupan por los cambios organizacionales, la relación con sus colaboradores y la integración de equipos.
¿s el liderazgo femenino clave en el éxito? Un estudio así lo constata. Según un estudio publicado por Dow Jones VentureSource y la Universidad de California, las empresas que tienen más mujeres en el consejo de dirección tienen más éxito.
Empresas más exitosas las fundadas por mujeres
El estudio concluye que las compañías fundadas por mujeres o que tienen equipos fundadores mixtos tienen una tasa más alta de éxito y un retorno de la inversión más rápido que las fundadas solo por hombres.
Así el informe encontró que la proporción media total de las mujeres ejecutivas es de 7.1% en las empresas de éxito y de 3.1% en las empresas fracasadas, lo que demuestra el valor que puede aportar a un equipo de gestión el tener más mujeres.
El éxito en el estudio fue medido por una salida a través de oferta pública inicial (IPO), el registro de salida a bolsa consistentemente rentable o la adquisición por un importe superior a su importe total de capital de riesgo.
Forma de dirigir de las mujeres líderes:
práctica, participativa y directa
“Las mujeres tienen un estilo de dirigir práctico, participativo y directo, que favorece la colaboración entre el líder y el subordinado. Esto es crucial para que la empresa tenga éxito”, comenta María Gómez del Pozuelo, a lo que añade que la creatividad, la capacidad para empatizar, la organización y la perseverancia son cualidades que las caracterizan y que aplicadas al mundo empresarial permiten obtener resultados altamente productivos, como en efecto se está valorando cada vez más.
