La diferencia entre el sueldo de los directivos de las principales compañías británicas y los ingresos medios del resto de la plantilla se ha doblado en los diez últimos años, según un análisis de la empresa Incomes Data Services (IDT), informa el diario Financial Times.
Los altos ejecutivos de las cien principales empresas del Reino Unido habrán ganado en el año actual 81 veces más que el salario medio de los trabajadores de sus respectivas empresas, indica el estudio.
En el año 2000, los ingresos de esos altos ejecutivos eran 47 veces superiores a los de la media de la plantilla.
El estudio de IDT indica que la mayor diferencia entre los ingresos de unos y otros se dio en el 2008, cuando los ejecutivos ganaron 94 veces más que la media de los trabajadores de la misma empresa.
Tras la crisis económica global, la diferencia ha disminuido ligeramente y está al nivel del 2006.
Pero, los directivos de las 350 principales empresas británicas han recibido en los doce últimos años aumentos salariales de 6.6% por término medio, más del doble que el trabajador medio.
