La Seguridad Social en Panamá!, requiere de una urgente modernización por lo cual la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y el Banco Mundial (BM), presentaron varias alternativas que permitirían a mediano plazo la eficiencia del Programa de Invalidez, Vejez y Muerte de la Caja de Seguro Social (CSS).
Una de las alternativas que se plantea, es el aumento de la cuota de seguro social en Panamá.
Terani Simons, quien disertó el tema: "Perspectivas de la Seguridad Social en Panamá",dentro del Expo Congreso de Seguros organizado por la Asociación de Productores de Seguros de Panamá, indicó que otras de las alternativas presentadas por la OIT y el BM al Programa de Invalidez, Vejez y Muerte, se destacan el escalonamiento de cuotas, las modificaciones de tasa de sustitución, el aumento de jubilación de las mujeres, la medición de la admisión de los independientes, la reglamentación de las cuotas y prestaciones, el mejoramiento de las inversiones, el control de morosidad y la eficiencia para la reducción de gastos.
El escalonamiento de cuotas, tiene por objetivo el aumento de tasa mínima requerida de 15 a 25 años a razón de un medio por ciento cada año. En tanto que en la disminución de tasa de sustitución se planteó que de 15 años debe llevarse a los 25 años.
La OIT y la BM sugirieron el aumento de la edad de jubilación de las mujeres, que permitirá la nivelación del retiro de jubilación.
En el tema de la amplitud de los años asalariados, se tomará como base los siete mejores años del asalariado y se calcula el promedio del mismo y sobre ese promedio se aplica la tasa de sustitución.
Los gastos anuales de éste programa en concepto de pensiones pagadas y de otros egresos, representa un 85% de los dineros que ingresan. Panamá destina el 57% de los ingresos a las prestaciones, por encima de países como Costa Rica y México.
Simons informó que para el cierre del año 1999, existían aproximadamente unos 600 mil cotizantes provenientes de la base de los asalariados del gobierno y de la empresa privada.
Sin embargo, lo más delicado es que existen otras 600 mil personas económicamente activas que no cotizan. "Si existiera una ley que obligara la cotización de todos y cada uno de los que declaran ingresos, la CSS no estuviera pasando problemas", acotó.
Añadió que con una ley, las personas empezarían a cotizar, por lo que habría unos 15 años de ingresos más intereses y ningún egreso, por lo que mejoraría las finanzas de la Caja en gran medida.
