Luego de discusiones con representantes del sector público y privado a lo largo de varios meses, se presenta en la Asamblea Nacional el anteproyecto de Ley de Empleo Juvenil Sostenible.
El proyecto destaca el crecimiento económico de Panamá en los últimos años que ha venido acompañado por la abrupta disminución del protagonismo juvenil en la expansión del empleo.
También destaca que a pesar de multimillonarias inversiones en educación y capacitación laboral, el sistema educativo y formativo no está generando las competencias que el sector productivo requeire.
Indica que 50% de los estudiantes no culminan secundaria y 95% de los que la termina incursiona a un mercado laboral que en los últimos años ha exigido 45 años de edad y 13.3 años de escolaridad.
Este escenario crea las condiciones favorables para el aumento de la informalidad, agrega el proyecto.
La medida tiene como principios crear el patronato de Empleo Juvenil Sostenible, como entidad de interés público privado, sin fines de lucro.
Entre las funciones y responsabilidades del patronato figuran elaborar y articular programas orientados a responder a demandas concretas de empleo, dirigidos a promover el empleo y emprendimiento juvenil, sin descuidar su educación,desarrollo y seguridad social.
