Estados Unidos insistirá en incluir el tema laboral en la nueva ronda de negociaciones comerciales que lanzará en dos semanas la Organización Mundial de Comercio, pese a la oposición de todos los países de América Latina.
Washington quiere crear un grupo de trabajo dentro de la OMC para analizar los derechos laborales como parte de la nueva ronda de conversaciones para liberar el comercio mundial. La Unión Europea apoya la creación de un foro para revisar los temas laborales, pero no directamente ligado a la OMC.
Para América Latina, los problemas laborales no tienen conexión con el comercio internacional y deberían ser ventilados dentro de la Organización Internacional del Trabajo, encabezado por el chileno Juan Somavía.
Los gobiernos latinoamericanos temen que la cuestión laboral sea manipulada con fines proteccionistas para reducir su acceso a los mercados de los países industrializados.
"Es fundamental para Estados Unidos que el tema laboral sea incorporado a la OMC de manera oficial. El presidente Bill Clinton lo ha hecho una de sus prioridades", dijo ayer la Representante Comercial Adjunta de Estados Unidos, Susan Esserman.
La nueva ronda de negociaciones sobre comercio mundial se lanzará el 30 de noviembre en una reunión ministerial en la ciudad estadounidense de Seattle.
Los sindicatos de Estados Unidos, agrupados en la AFL-CIO, han presionado al gobierno de Clinton para que se empeñe en lograr la vinculación de las condiciones de trabajo a las normas de la OMC.
La AFL-CIO quiere que la OMC adopte una prohibición contra la explotación laboral de niños y la discriminación contra la mujer en el mercado laboral, y garantías de libre asociación y el derecho a la negociación colectiva. El gobierno de Clinton, que no pudo obtener la autorización del Congreso para negociar el DArea de Libre Comercio de América por la "vía rápida" debido a la oposición de los sindicatos estadounidense, afirma que el proceso de globalización comercial estará en peligro si no obtiene apoyo político popular, y para esto hay que incluir el tema laboral en la OMC.