Ocho grupos de trabajadores cesantes por el cierre de las bases militares estadounidenses, iniciaron ayer su capacitación como microempresarios dio a conocer el presidente de la Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresa (APEDE) Felipe Ariel Rodríguez.
Informó que en esta primera fase del proyecto de reconversión laboral y de promoción empresarial, cada grupo cuenta con veinticinco participantes, cuya capacitación está dirigida a servicios múltiples (plomeros, electricistas y albañiles) con el fin de que logren organizarse y asociarse para crear empresas de este tipo, que actualmente tienen mucha demanda en el país.
Según el empresario, el costo de este proyecto durante la primera fase está por los B/.84 mil. La fuente de financiamiento proviene del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD). APEDE aporta sus aulas de clases, logística e instrumentos, lo que determina que en esta primera etapa el costo supere los B/.100 mil.
Con este novedoso proyecto se beneficiarán unos 200 trabajadores del área canalera. Cuando concluya la capacitación, el PNUD supervisará sus resultados para luego extenderlas hacia otros sectores productivos del país; dijo el empresario.
Este proyecto nació por iniciativa de APEDE y el local 907, y tiene también el auspicio del Ministerio de Economía y Finanzas.
Por su parte, el secretario general del Local 907, Edgardo De La Rosa expresó que con esta iniciativa se busca que los trabajadores que han quedado cesantes se sientan protagonistas de una nueva dinámica laboral, intentando convertirse de trabajadores asalariados, en microempresarios.
Agregó que de esta manera el trabajador dejará "el trauma que actualmente tiene" con la eliminación de las plazas de trabajos en el área del Canal . Anotó que la mayor parte de los miembros de este personal son totalmente calificados, capacitados y experimentados.
Además, muchos de estos empleados aportan al desarrollo del país, reconvirtiéndose en microempresarios, con lo que contribuirá a la creación de más empleos productivos; de esta forma, este proyecto es importante por su reconversión laboral.
Agregó que esta capacitación pretende lograr una gestión empresarial a estos trabajadores, a fin de dotarle de herramientas necesarias para la creación y manejo de micro empresas.
Desde la vigencia de los Tratados Torrijos-Carter en 1977 hasta la fecha, más de 5 mil trabajadores han quedado cesantes de las bases militares estadounidenses. Se prevé que para este año se produzca el despido de más de 4 mil trabajadores.
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