Por ley, el 31 de diciembre debe culminar el primer periodo de sesiones de cada legislatura.
El apoyo para los productores agropecuarios; la protección laboral a favor de personas con cáncer o insuficiencia renal crónica; y la reorganización del Sistema Nacional de Protección Civil figuran entre los nueve proyectos de ley pendientes para su discusión en segundo debate.
También están pendientes para su discusión en primer debate 35 proyectos en las comisiones permanentes, entre los que destacan el que promueve el ejercicio de la libertad de expresión y la libertad de prensa; el que declara al águila arpía como ave nacional, el que brinda apoyo a los productores de café y el que regula a las casas de empeños; entre otros de interés nacional.
Magali Castillo, de la Alianza Ciudadana Pro Justicia, agrega otro aspecto, y es que el culpable de los problemas en la administración pública es la no aplicación de la Ley de Carrera Administrativa.
Para Castillo, de la manera en que el gobierno respete la Ley de Carrera Administrativa, así los funcionarios respetarán el código de ética, porque al final de cuentas muchos de los problemas surgen por la forma en que fueron nombrados.
Sin embargo, es de la opinión de que ningún código de ética es efectivo, si no se le da la debida divulgación y educación a los servidores públicos; al igual que un cambio de mentalidad en donde se tenga claro que los puestos públicos no son un botín político ni el gobierno es su finca privada.
¿Puede o no un código de ética cambiar la conducta humana? El sociólogo Danilo Toro responde a esta pregunta con otra... "¿Ha cambiado acaso la Biblia la conducta de la gente?"
"Ningún documento tiene la facultad de cambiar a la gente si ésta no se decide a cambiar", destacó.
La conducta de la gente está basada en parte a una buena dosis de voluntad o albedrío. No obstante, destacó que la virtud del documento es que fija parámetros para esa discrecionalidad individual.
Recalcó que el código establece definiciones para aspectos en donde la gente no puede actuar al libre albedrío y fija contornos a la actuación, que finalmente disminuyen los riesgos.
Los códigos de ética surgieron en el año 1900, a raíz de las reformas de finales del siglo XIX.
Cumplen con las siguientes características: especificidad, publicidad, claridad, brevedad, practicidad, revisabilidad y ejecutabilidad.
Programas de capacitación y entrenamiento ético son entre otros, los métodos que permiten llevar a la práctica la aplicación y el cuidado de las conductas éticas en las organizaciones, entre éstas, las estatales.
