El salario que reciben los operadores es competitivo, dice Gerente de Mi Bus

Uno de los puntos de negociación es el tema salarial, los  operadores piden que Mi Bus les pague 800 dólares mensuales y les elimine el bono de productividad.

A esta petición el nuevo gerente general de la empresa Mi Bus, Miguel Cardona aseguró que el salario base ($ 580) que ganan los operadores es competitivo si se comparan con los otros cargos donde se está profesionalizando a los trabajadores.

Señaló que el bono de productividad es entregado toda vez que los operadores cumplan con las peticiones que les pide la empresa y nada más.

Añadió que no hay ningún compromiso incumplido se paga lo que se establece en el contrato.

Indicó que ayer, la mitad de los vehículos le brindaron el servicio a los usuarios en donde unas áreas se afectaron más que otras.

En cuanto al reemplazo de la rutas, Cardona señaló que aún faltan nueve y espera que a más tardar para marzo de 2013 los "diablos rojos" sean sacados de circulación.