La revisión de todas las escalas salariales de los funcionarios de la Caja de Seguro Social (CSS) se realizará una vez se cumpla en octubre con el aumento escalonado de 10, 12 y 14% prometido, porque hay algunos servicios de especialidades y tipos de trabajo que necesitan ser ajustados, aseguró el director de la entidad, Guillermo Sáez Llorens.
Las declaraciones de Sáez Llorens se dieron en referencia a las demandas de los técnicos de enfermería y de los funcionarios de Registros Médicos y Servicios de la Salud, que el martes se unieron en un bloque para demandar los beneficios de la escala salarial acorde con el grado de licenciatura, nivel técnico, asistencial (los que tienen menos de dos años de formación universitaria) y los empíricos, quienes se han formado en las instalaciones de salud.
Sáez Llorens dijo que en la nueva escala están incluidos estos funcionarios, pero hay algunas áreas como la de los asistentes de farmacia y odontología, que requieren mejoras en la escala salarial porque es similar a la del personal de aseo.
Explicó que los ajustes se harían sobre la base de estudios, esfuerzos y responsabilidades.
El aumento general escalonado, a partir del 1 de octubre, y el de la escala salarial de los técnicos en enfermería promedia este año entre $7 y $8 millones, $39 para el otro año y sumándoles los pagos de turnos serían $70 millones.
