Los socios en una empresa pueden no llevarse bien o disentir en torno al rumbo que debe tomar la firma. Si no logran zanjar sus diferencias, algunos van a un terapeuta o a un "coach". Y están los que acuden a un equivalente a un consejero matrimonial.
"Cuando la gente pasa ocho horas o más junta, probablemente 10 o 12, si no más, es natural que surjan diferencias", dice Jonathan Alpert, psicoterapeuta y "coach" de ejecutivos en Nueva York.
