La necesidad de que Panamá cuente con una agenda común de desarrollo, de mantener las relaciones armónicas entre el capital y el trabajo y de que más mujeres se incorporen a la producción en calidad de empresarias, porque la mujer panameña ha demostrado que tiene la capacidad, el talento, el empuje y perseverancia para triunfar en los negocios, fueron puestas de manifiesto por la Presidenta del Consejo Nacional de la Empresa Privada, CONEP, Licda. Roxana Castrellón.
Dijo, además, que la Presidenta Electa de Panamá, Doña Mireya Moscoso, tiene una gran responsabilidad con todos los panameños y con las mujeres panameñas en especial, porque les abre el camino a otras que seguramente en el futuro aspirarán a la Presidencia de la República. Porque, como Doña Mireya, se caracterizan por su tenacidad, perseverancia, autodisciplina, fortaleza y coraje.
Añadió que: "Espero de ella que lo haga maravillosamente bien. Creemos que tiene la capacidad y las aptitudes imprescindibles para ser una Presidenta notable. Y, el CONEP coadyuvará para que así sea", porque, siguió diciendo, " nuestra agenda que debe ser la de todos los políticos es Panamá. Esperamos que haga un trabajo tan meritorio que marque un hito en los anales de la historia nacional".
ALTO AL PATERNALISMO
Sobre el mismo punto siguió señalando que es responsabilidad compartida de los y las panameños/as contribuir al desarrollo del país. "Hay que dejar de lado el derrotismo y el complejo de yo no puedo. Ya pasó la época de pedir y llegó la época de contribuir", planteó y agregó que si bien es cierto que el Gobierno tiene la responsabilidad de brindar educación, salud y los servicios públicos, es hora de que hagamos nuestro futuro trabajando todos por el bienestar común.
PAPEL PREPONDERANTE
Sobre las mujeres panameñas en general, la Presidenta del CONEP dijo que siente que la mujer tiene un papel que desempeñar de manera preponderante. "Su gran reto es cómo continuar teniendo un balance en su vida personal y profesional, cómo llegar a ser mejores madres: esforzándose por formar integralmente a sus hijos, con énfasis en la parte espiritual, porque la mujer es pivote de la familia, pero debe seguir participando y dándose todas las opciones de crecimiento personal".
RETOS COMPARTIDOS
Recientemente la Presidenta del CONEP participó en la Cumbre de la Mujer Empresarias de las Américas y allí constató que los retos e intereses son comunes en las diversas latitudes, con la diferencia de que la mujer panameña se está capacitando y prueba de ello, dijo, "es que el 52% de la población de la Universidad de Panamá son mujeres y 87% de los egresados somos mujeres".
FOMENTO DE LIBRE EMPRESA
Por otra parte, como voz representativa del sector privado, el CONEP incentiva la iniciativa privada, porque, según dijo su Presidenta, ante una tasa de desempleo del 14% y un sector público cada vez más reducido, la empresa privada es la llamada a generar empleos y con el concurso de todos los que comparten la meta común de trabajar por Panamá y los panameños esto será posible y las perspectivas serán más halagüeñas para todos.
Ella aboga por la libre empresa en general, por las empresas grandes, las medianas, pequeñas y microempresas, su voz de estímulo va hacia toda actividad empresarial meritoria en donde el CONEP actúa como facilitador de los sectores productivos. Pero, enfatizó que para que haya inversiones hay que garantizar siempre un panorama muy diáfano y transparente que inste a hacer negocios.
LA EDUCACION
La Licda. Castrellón expresó que es una convencida de que la educación es una valiosa herramienta de movilización social que tiene gran incidencia en la tarea conjunta de disminución de la desigual distribución de la riqueza y en hacer posible que los panameños/as tengan mejor calidad de vida. De allí que insiste en que la capacitación debe ser una constante en la vida profesional.
Ella invita a toda persona que tenga espíritu empresarial a aventurarse, porque, las oportunidades son para los que se arriesgan y cree que en Panamá hay muchas personas con talento, iniciativa y capacidad para producir y ser microempresarias, pero les falta la oportunidad y la decisión.
Fortalecer al CoNEP, como cúpula del sector empresarial, es una de las prioridades de Roxana Castrellón durante su gestión al frente de esta Organización que celebra este jueves 22 de julio su III Cena Anual.
Finalmente, insistió en el interés permanente del CONEP de que en nuestro país reine siempre armonía entre el capital y el trabajo y recordó que en la Propuesta de Estrategia Nacional de Desarrollo que presentó el CONEP, se resalta esto, así como la importancia de un norte común por parte de todos los sectores productivos y del gobierno, para acceder a los índices de desarrollo que merece Panamá.
