Las cifras conocidas el martes del gasto en vivienda en julio, que cayó un 0, 4%, y del índice ISM de gestores de compra del sector manufacturero en agosto, una décima menor de lo previsto, fueron débiles pero no causaron gran preocupación a los inversores de las bolsas del Viejo Continente.
Sin embargo, el descenso del número de empleados en EEUU publicado el viernes desencadenó importantes caídas en los parqués europeos, ya que esta cifra disminuyó por primera vez en cuatro años.
El número de empleados en EEUU descendió en agosto en 4.000 personas, frente al incremento pronosticado por los analistas de 120.000 trabajadores.
Además, el miércoles también se dio a conocer que el índice de ventas de viviendas usadas de la Asociación estadounidense de Agentes Inmobiliarios (NAR) cayó en julio un 12% y aumentó la preocupación sobre la debilidad de este sector.
El índice EuroSTOXX 50, que agrupa a las principales empresas de la zona del euro, tuvo una caída semanal de un 3%, hasta 4.164, 18 puntos.
"Comercio es el área más fácil para lograr un acuerdo multilateral, es mucho más fácil que negociar temas más complejos como flujos de capitales, inmigración o reducción de emisiones de hidrógeno de carbono", afirmó Lamy.
Recordó que la OMC potencia la "ayuda para el desarrollo" hacia los países emergentes, sea desde los países industrializados en forma de acuerdos bilaterales, o a través de convenios con instituciones multilaterales como la ONU, o bancos de desarrollo regional.
En la realidad empresarial del mundo competitivo de hoy, el empresario exitoso será aquel que se conozca a sí mismo, esté claro en las expectativas de su negocio, y sepa planificarse adecuadamente.
Crear una empresa propia es de mucho más riesgo que invertirla en la bolsa de valores(decimos sabiamente ya que existen muchas empresas sólidas con trayectoria que pudiesen ser una buena inversión a largo plazo.
Por ello, tenga siempre un colchón que le permita vivir sin problemas un mínimo de un año. Si su empresa no llega a ser un éxito, esto le permitirá un tiempo perentorio para buscar un nuevo trabajo.
(*) El autor es empresario.
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