Los amargos procesos de quiebra que han enfrentado los grandes mercados internacionales obligaron a los inversionistas y a los reguladores a tomar medidas como el fomento del gobierno corporativo para evitar iguales sufrimientos a futuro.
Y es que la mecánica del gobierno corporativo consiste en colocar a la cabeza de las empresas un administrador independiente a la empresa.
Roel Campos, comisionado de la Comisión Nacional de Valores de Estados Unidos, explicó que desde hace dos años que se puso en práctica el gobierno corporativo en las empresas de su país ha vuelto la confianza y la estabilidad de los mercados de valores. Este modelo en gran medida puede evitar los actos de corrupción y mal manejo financiero de las empresas.
"Si Panamá desea tener más dinero fresco proveniente de inversionistas de otros países, las empresas debería adecuarse a este modelo", acotó.
Lo más importante es tener directores independientes que no se rijan en base a los intereses de los dueños de las compañías. Esto no significa que los propietarios no pueden ser directores, pero para crecer como empresa, deben traer personal de afuera.
En EU, existen algunas normas legales que obligan a las compañías a operar bajo este modelo, no obstante, en Panamá sólo es obligatorio para el sector bancario. Está modernización empresarial tiene un alto costo, sin embargo, los resultados son beneficios en materia de ingresos, explicó Campos.
Carlos Barsallo, comisionado presidente de la Comisión Nacional de Valores de Panamá, indicó que aunque no sea obligatorio, las empresas deberían tratar de implementar la fórmula de gobierno corporativo. Además, actualmente los bancos están siendo más estrictos al momento de otorgar créditos, y es más rentable financiar una compañía con este modelo que la que no lo tiene, acotó Barsallo.
En el país las empresas reguladas, es decir, las registradas en la CNV no se les obliga operar con este modelo, sin embargo, si deben informar al público inversionista si utilizan este modelo, para que decidan si quieren invertir en estas compañías.
El comisionado indicó que no es que las empresas familiares tengan una mala administración, simplemente que los procesos de quiebras que afectaron el sistema financiero panameño, recomiendan mantener un nivel de eficiencia mucho mayor. "El problema es cuando el negocio va creciendo, se debe traer personas externas, ya que no puede ser controlado por una sola familia", añadió el funcionario. Hoy día, existen compañías en el país, que han tomado la iniciativa de crear una red de ética empresarial para mejorar su rentabilidad.
