Unos B/ 350 de aumento al salario base será la propuesta que presentarán hoy los gremios magisteriales al Ministerio de Educación (MEDUCA).
Luis López, presidente de la Coordinadora Nacional de la Unidad Magisterial, aseguró que exigirán, además, que se considere el título obtenido por los educadores (maestrías, posgrados y doctorados), para que se les otorgue un reconocimiento económico adicional por su nivel académico.
Exigimos que a los educadores que laboran en áreas de difícil acceso se les incremente la compensación (incentivo aparte de su salario base) de B/ 50 a B/ 150 y que se les entregue otro bono a inicio del año escolar para que puedan cubrir gastos de traslado.
“El alto costo de la vida actual y la proyección de los años siguientes están contempladas en esta propuesta, porque los educadores no podemos pedir que se nos aumente todos los años”, manifestó.
Sostuvo que los asesores y economistas consultados prevén que dentro de cinco años, el costo de la vida se disparará, razón por la que piden esa cifra.
Manifestó que solicitarán al MEDUCA que mejore la calidad de la educación mediante la capacitación permanente de los docentes y que no sólo sea a inicio del año lectivo.
Expresó que se debe actualizar el modelo de evaluación para que se incluyan criterios tecnológicos, científicos, pedagógicos y morales, que garanticen un mejor desempeño y rendimiento del educador.
Por su parte, Juan Ramón Herrera, presidente de la Asociación de Educadores Veragüenses (AEVE), indicó que están exigiendo que se les aumente en un 60% el salario base.
“Exigimos que a los docentes de áreas de difícil acceso, además del aumento base, se les incremente su compensación en 40% del salario”, dijo.
Manifestó que se deben revisar los sobresueldos, las condiciones de salud ocupacional, estado laboral y la estabilidad de los docentes.
Panamá Américallamó en varias ocasiones a la viceministra Mirna de Crespo, pero no hubo respuesta.
