Quienes deban asistir al trabajo físicamente tendrán que hacerlo de forma obligatoria solo algunos días por semana (anteriormente, la compañía habló de tres jornadas semanales, algo que no confirmó en esta ocasión), mientras que los otros días podrán elegir desde dónde hacerlo.
Pasado un año del inicio de la pandemia, únicamente un 10 % de los empleados de oficinas de Manhattan han regresado a sus puestos habituales, según una encuesta publicada por The Partnership
Las empresas, hoy en día, en modalidad de teletrabajo, deben de tener un enfoque centrado en los procesos, para mejorar el rendimiento, que combine la tecnología de la información con metodologías de procesos y gobierno.
Brasil y México se han caracterizado por tener un sector de la madera y mueble en recuperación y con crecimiento, pero en el resto de América Latina el déficit es de alrededor del 10%, agregó el especialista al anunciar la celebración del 18 al 21 de agosto de 2021 en Expo Guadalajara (Jalisco) de la feria MEM Industria.
... otra importante reflexión, sobre la extrema necesidad de aprobar el proyecto de ley 314 sobre la salud mental, en donde se garantiza la atención de todas las personas que la requieran ya que producto de la pandemia, la misma se ha podido afectar por diferentes situaciones.
El 88% de las empresas añadieron o expandieron el teletrabajo y el 43% lo hicieron con el comercio electrónico.
De las tendencias identificadas, las más importantes son las nuevas maneras de trabajar, la mayor desigualdad, el rol más amplio de los gobiernos y un aumento del poder de las compañías tecnológicas.
Los expertos hacen parte de los sectores de administración pública, educación, banca, mercados minoristas, minería y petróleo y gas, entre otros.
"El futuro del trabajo es altamente remoto", dado que habrá "mucho valor siendo intercambiado a través del trabajo remoto y lo vengo diciendo desde antes de la pandemia", apuntó Torrenegra en una ponencia en un evento del Sistema de la Integración Centroamericana (SICA).
...uno de los desafíos que enfrentan las empresas al habilitar una fuerza laboral móvil es la posibilidad de ser objeto de ataques cibernéticos, los que han aumentado significativamente.
Aunque en Panamá hay empresas que ya funcionaban bajo la modalidad de teletrabajo, antes de la pandemia, la actividad no había sido regulada legalmente, por lo que existía un vacío y desconocimiento en cuanto a los derechos y responsabilidades, tanto de los colaboradores, como de sus patronos.
René Quevedo señaló que a corto plazo, el Teletrabajo en Panamá está sirviendo para preservar algunos empleos asalariados
Se recomienda recolectar agua de lluvia y reutilizarla para regar el jardín, lavar el auto, la terraza o el patio como otra medida ahorro.
Muchas personas se concentran en separar la vida profesional de la personal, pero es mejor enfocarse en cómo integrarlas con éxito.
El teletrabajo permitirá preservar plazas de trabajo asalariado en sectores como el financiero, logística, y servicios administrativos.
El documento también establece que el lugar de trabajo no se limita al domicilio y que el colaborador no será responsable del deterioro de los útiles recibidos.
Se acordaron nueve de los diez puntos abordados en la Mesa del Diálogo por la Economía y el Desarrollo
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Tras 45 días de diálogo, la comisión conformada por representantes de los trabajadores y empleadores, entregó el resultado de las sesiones para seguir garantizando el trabajo y el desarrollo de la inversión privada. "Sólo uno de los elementos jurídicos, hubo disenso"
Se sugiere seguir una serie de recomendaciones para mejorar el rendimiento laboral.
