Apertura del Centro de Asesoría Personal y Familiar-FANA en Panamá

La organización JAMAR, consciente de esta preocupación nacional, del impacto en su cultura corporativa y siendo consecuente con su filosofía y eslogan: Hacemos familias felices, ha decidido emprender una serie de programas y políticas para el fortalecimiento de la familia de nuestros colaboradores. Somos la organización JAMAR, líder en la comercialización y financiación de muebles para el hogar. La importancia de la familia está enraizada en los orígenes de nuestra empresa, en Colombia desde hace 66 años, y en Panamá desde hace 11 años. Don Jaime Naimark, nuestro fundador, fue un fiel defensor de la familia y su impacto en la sociedad. Desde el inicio del negocio, esta misión quedó estratégicamente plasmada en nuestro eslogan: "Hacemos familias felices".

Hacemos familias felices cuando nuestros clientes disfrutan de la alegría que produce estar reunidos con sus seres queridos alrededor de un comedor o atienden a sus amigos en una cómoda sala. Conscientes de estas realidades, hemos venido ofreciendo facilidades para la adquisición de nuestros productos, lo que permite que más familias disfruten de la felicidad que trae consigo la prosperidad.

El propósito de hacer familias felices nos invita a reflexionar sobre cómo debemos materializarlo en las familias de nuestros colaboradores. La búsqueda de respuestas nos ha llevado a formular políticas, emprender programas, generar beneficios y construir nuevas herramientas de comunicación que nos han permitido estrechar la relación con los trabajadores y su entorno familiar.

Hemos diseñado:

El Centro de Fortalecimiento Familiar Fanny de Naimark – FANA: Es una dependencia exclusiva para nuestros colaboradores y sus familias, donde acuden para encontrar ayuda y asesoría en temas de fortalecimiento y desarrollo del ser, bienestar psicoemocional, programas de formación, comunicación y todo lo relacionado con la familia. - Desde el Centro FANA, que es un Departamento de Familia, brindará asesoría personal y familiar para los colaboradores a servicio de la Organización. Para tal propósito hemos contratado a la psicóloga Sedna Gutiérrez, mujer casada, psicóloga, experta en asesoría familiar. Contamos con la asesoría internacional de la doctora Juani Ramírez Reyes, psicóloga, experta en asesoría familiar y coaching y, por supuesto, conmigo en calidad de gerente del Departamento de Gestión Humana, y también cuento con una maestría en Asesoría Familiar.

A través del Centro FANA, vamos a desarrollar, con la dirección de Dayra Aguilar y su gran equipo Jenifer Famanía y Yuritza Toribio:

- Programa: Cultivando las raíces (madera roble y bambú): Es un programa de desarrollo integral para nuestros colaboradores basado en la teoría de Jay Galbraith del pentágono estratégico. Nos enfocamos en la familia, proyecto de vida personal, formación técnica y en valores, reconocimiento y estructura.

- Cásate con Jamar: Estamos convencidos de que el matrimonio contribuye al mejoramiento de la vida familiar a través del compromiso para un mejor futuro y la estabilidad emocional para la pareja e hijos. Está dirigido a los colaboradores que están UNIDOS, otorgándoles todo lo necesario para lograr tal fin. La empresa les otorga: el alquiler de los vestidos, argollas, arreglo floral, una vajilla de regalo, el curso prematrimonial, y lo único que asume el empleado es la consecución de los documentos que debe presentar en la Iglesia.

- Formación educativa familiar. Temas transversales en Proyecto de vida familiar, planeación financiera familiar y pautas de crianzas. Vamos a celebrar convenios con la Asociación Panameña para el Planeamiento de la Familia-Aplafa y con Famof, Panamá.

- Consejos para la familia: Es un espacio de comunicación interna que brinda recomendaciones y consejos que orientan la vida en familia y la crianza de los hijos, publicadas semanalmente, en el boletín virtual corporativo.

- Beneficios LaCaFe: Hemos diseñado una serie de beneficios orientados al fortalecimiento de la familia buscando el equilibrio vida laboral-vida familiar de nuestros colaboradores, integrados en la cartilla de la Felicidad Jamar - LaCaFe, de donde destacamos: La tarde de cumpleaños libres, horas de lactancia, La fábrica de las familias felices para los hijos de los colaboradores, Mi jardín LaCaFe, en donde se les otorgan dos horas libres a las madres para que acompañen a sus bebés en los dos primeros días de jardín.

Para concluir, estamos desarrollando una serie de ajustes para garantizar lo básico frente al otorgamiento de las vacaciones, compensatorios que resultan ser complejos en la industria del retail. Asimismo, nos estamos preparando para la certificación, en el año 2018, como Empresa familiarmente responsable.

FANA, reiteramos, es fruto de nuestra filosofía corporativa: Hacemos y tenemos familias felices. Estamos llamados a ser mejores seres humanos, mejores cónyuges, mejores padres, mejores ciudadanos, mejores panameños. A cada uno le vamos a hacer entrega de un documento que contiene toda la información de FANA. Desde ya, les invitamos a sacarle el máximo provecho.

Les recordamos: Panamá, al igual que todas las naciones, es fruto de lo que sucede en la familia. Familia sana, Panamá sana.