Los jóvenes serán los más afectados por el aumento del desempleo, según estudio
El sector productivo está demandando no sólo educación, sino madurez y otras competencias actitudinales, indicó Quevedo.
- Redacción Economía/[email protected]/@PanamaAmerica
- - Actualizado: 12/9/2020 - 01:44 pm
Estudio indica que 1 de cada 17 de los jóvenes que se graduaron en el 2018, obtuvieron trabajo en el 2019.
Los jóvenes seguirán siendo afectados en el tema del desempleo, tal como lo indica un estudio del experto en temas laborales, René Quevedo.
Indica que los jóvenes menores de 30 años representarán el 35% de la reducción de empleo.
Antes de que culmine el año, 135 mil jóvenes panameños perderán sus fuentes de ingreso.
Asegura que el panorama se complicará por el divorcio existente entre el sistema educativo y el sector productivo.
“Como ejemplo, en el 2018, nuestras universidades graduaron a 32,709 profesionales. En el 2019, 53,397 personas con títulos universitarios ingresaron al mercado laboral, pero sólo 1,957 de ellos (menos del 4%) tenía menos de 30 años”, explicó.
Es decir, que solo 1 de cada 17 de los jóvenes que se graduaron en el 2018, obtuvieron trabajo en el 2019. De hecho, 72% de quienes lo hicieron eran profesionales con más de 50 años de edad.
El sector productivo está demandando no sólo educación, sino madurez y otras competencias actitudinales, indicó Quevedo.
“En un entorno cada vez más marcado por la tecnología y el emprendimiento, la situación va a empeorar a consecuencia del COVID-19, debido a las deficiencias de un sistema educativo que no estaba preparado para enfrentar el reto de la transformación tecnológica y la educación virtual, lo cual incrementará la deserción escolar y acentuará la exclusión productiva de nuestros jóvenes”, asegura.
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Según Quevedo, Panamá enfrenta una catástrofe laboral, donde la explosión de desempleo juvenil será “una crisis dentro de una crisis”.
La edad promedio en nuevos empleos es superior a 53 años.
Indica que entre el 2014 y 2019 se generaron 225,281 nuevos empleos, que beneficiaron a trabajadores con un promedio de edad de 53.3 años.
En contraste, entre el 2004 y 2009 se crearon 228,096 nuevos empleos, con una edad promedio de 45.1 años , representando un aumento de 8.2 años en una década.
De hecho, entre el 2004 y 2019, el promedio de edad del trabajador panameño pasó de 38.7 a 42.3 años .
En la última década, la edad promedio en los nuevos empleos subió 11 años, pero la escolaridad sólo 6 meses.
A agosto 2019, se contabilizaron 259,748 Ninis entre 15 y 29 años, 26.6% de la población en esta franja etaria, el nivel más alto en 14 años. 70% de estos jóvenes residen en entornos urbanos y 2 de cada 3 son mujeres .
El 51% de los empleos en los 7 sectores a ser impactados negativamente por el COVID-19 son de oficinistas, trabajadores del comercio, artesanos, operadores de maquinaria y trabajadores no calificados.
Los jóvenes de 15 a 29 años representan 32% de los oficinistas, 28% de los trabajadores del comercio, 22% de los artesanos, 18% de los operadores de maquinaria y 31% de los trabajadores no calificados, que totalizan 335,541 plazas, 71% de todos los jóvenes que tienen trabajo en el país.
