Skip to main content
Trending
Hospital Nicolás A. Solano se pronuncia por presunto caso de negligencia médica Arroceros están bajando sus costos de producción con fondo internacionalPanamá contará con una nueva estrategia en el ámbito marítimoIntercambio de ataques entre Irán e IsraelAsaltan metrobús en el corredor Norte e hieren a pasajero
Trending
Hospital Nicolás A. Solano se pronuncia por presunto caso de negligencia médica Arroceros están bajando sus costos de producción con fondo internacionalPanamá contará con una nueva estrategia en el ámbito marítimoIntercambio de ataques entre Irán e IsraelAsaltan metrobús en el corredor Norte e hieren a pasajero
  • Actualidad
    • Política
    • Sociedad
    • Judicial
    • Provincias
    • Mundo
    • Aldea Global
    • Sucesos
  • Opinión
    • Columnistas
    • Confabulario
    • El Pulso
    • Trazo del día
    • Doña Perla
  • Economía
  • Variedades
  • Deportes
  • Tecnología
  • Multimedia
    • Videos
    • Podcast
    • Galerías
  • Especiales
  • e-PAPER
  • Contenido Premium
  • Recetas
  • Cine
Panamá América Panamá América
Inicio

Economía / Tendencias ejecutivas para 2023 plantean más retos

1
Panamá América Panamá América Sábado 14 de Junio de 2025
  • Secciones
  • Actualidad
  • Opinión
  • Economìa
  • Variedades
  • Deportes
  • Tecnología
  • Multimedia
  • videos
  • premium
  • e-papper
  • mis noticias
  • x
  • Mi cuenta
  • Mi perfil
  • Mis Noticias
  • Prémiate
  • Mis boletines
  • Seguridad
  • x
  • Notificaciones
  • videos
  • premium
  • e-papper
  • mis noticias
Ejecutivos / FindePA / Panamá / Retos / Teletrabajo

Panamá

Tendencias ejecutivas para 2023 plantean más retos

Actualizado 2023/02/12 15:07:45
  • Karol Elizabeth Lara
  •   /  
  • karol.lara@epasa.com
  •   /  
  • @KarolElizabethL

Los altos ejecutivos deben revaluar el impacto ambiental de las empresas, asegurar el crecimiento económico sostenido y velar por metas de equidad.

  • facebook messenger
  • Compartir en WhatsApp
  • x twitter
  • facebook messenger
  • facebook messenger
El mayor reto vinculado con el teletrabajo, para los ejecutivos, es construir una cultura empresarial o sentimiento de pertenencia. Pexels

El mayor reto vinculado con el teletrabajo, para los ejecutivos, es construir una cultura empresarial o sentimiento de pertenencia. Pexels

Noticias Relacionadas

  • 1

    Indígenas anuncian acciones de protesta en Chiriquí

  • 2

    Rechazos y groserías, la parte dura que viven los empadronadores del censo

  • 3

    Jarabe asesino: recuerdos, juicios, penas y muertes

Las tendencias entre los altos ejecutivos de la región apuntan a poner en marcha prácticas sociales vinculadas con el desarrollo del capital humano, sin olvidar aspectos como el cuidado del ambiente.

El Estudio de Remuneración 2023, elaborado por Page Executive, pone en evidencia este cambiante panorama, en el que las estrategias ESG (Environmental, Social and Governance, en inglés) son cada vez más importantes.

En este sentido, las proyecciones señalan que los líderes de las organizaciones se enfrentarán a temas como revaluar el impacto ambiental de las empresas, asegurar el crecimiento económico sostenido e inclusivo, y garantizar que los objetivos de equidad se cumplan.

El aspecto ambiental parecería que es un asunto que prevalece en las organizaciones conservacionistas de la naturaleza, sin embargo, el estudio destaca que los ejecutivos también están preocupados por el planeta.

"Un 68,3% de los encuestados indicaron que el cuidado del medio ambiente es un tema prioritario en la agenda global y, por tanto, es una preocupación que se ve reflejada en los ejecutivos latinoamericanos, así como en el talento milenial y centenial", explicó Carolina Marques, principal de la división de Page Executive.

En el caso de Panamá, el 52% de los encuestados considera que la estrategia ESG es una prioridad para las empresas.

Con respecto al trabajo remoto, los ejecutivos tienen el desafío de construir una cultura empresarial o sentimiento de pertenencia (68,1%); así como ser flexible sin perder el control (55,1%) y mantener la productividad (54,1%).'

79.8 %


de los ejecutivos en Latinoamérica reciben una remuneración combinada.

49,3 %


de las compañías que participaron del estudio son multinacionales.

El estudio señala que las habilidades que mejor ponderan los ejecutivos para manejar el trabajo a distancia son la comunicación y escucha activa con 80,6% de las respuestas, seguida por la orientación a resultados (57,9%) y la planificación y gestión del tiempo (55,9%).

Por otra parte, el mercado laboral demanda nuevas posiciones de liderazgo como Chief Happiness Officer, Chief Sustainability Officer y Chief Inclusion Officer, entre otras, a fin de reconfigurar las diferentes estrategias.

Las posiciones directivas que más han ganado terreno últimamente, según el estudio, son las de Chief Data Officer (50,9%), Chief Sustainability Officer (48,8%), Chief Strategy Officer (42,5%), Chief Customer Officer (25,2%) y Chief User Experience Officer (24,9%).

Remuneración

En la región, la mayoría de los ejecutivos obtiene una remuneración combinada entre fija y variable (79,8%) mientras que solo el 20,2% obtiene remuneración fija exclusivamente.

Suscríbete al newsletter #AlDíaConPanamáAmérica

Las noticias que importan directo a tu inbox

En los C-Level, las compensaciones y beneficios adicionales al salario suelen ser incluso más importantes que en otros puestos.

"Los ejecutivos latinoamericanos reciben, además del salario, diversos tipos de compensaciones asociadas a su puesto, que son muy valoradas y que las compañías utilizan como una forma de construir y mantener un sentimiento de pertenencia", agregó Marques.

En Panamá, la composición del esquema de remuneración del C-Level destaca los subsidios de traslado, vivienda y auto de la compañía.

El beneficio con mayor prevalencia entre los ejecutivos, según el estudio, es el seguro de gastos médicos, pues al menos nueve de cada diez de ellos cuenta con esta prestación.

Cerca de la mitad de los ejecutivos consultados cuentan con automóvil corporativo, vales de comida y gasolina. Otros tienen cobertura de educación o fondo de jubilación.

No obstante, en el C-Level persiste la falta equidad de género, toda vez que los puestos están mayormente representados por hombres.

El puesto de CEO o Director General tiene tendencia a ser ocupado por hombres, al igual que los CFO o Direcciones de Finanzas, mientras que las Direcciones de Recursos Humanos son las posiciones con más cantidad de mujeres.

Casi la mitad de las compañías que participaron del estudio son multinacionales (49,3%), mientras que las nacionales representan el 40,2% y las multilatinas el 10,5%.

¡Mira lo que tiene nuestro canal de YouTube!

Google noticias Panamá América

Para comentar debes registrarte y completar los datos generales.

Clasiguía
Clasiguía

Clasiguía

Contenido Patrocinado

Empresas enfrentan el desafío de proteger su operación digital ante ciberamenazas y fallos tecnológicos

Transforman ideas en negocios sostenibles en Donoso

Clientes de Caja de Ahorros se beneficiarán de pagos digitales con Yappy

¡Los nuevos Galaxy A56, A26 y A36 ya están en Panamá!

El juego cambia: Betcris se suma a la FPF para impulsar la pasión por el fútbol en Panamá

Últimas noticias

Hospital Nicolás A. Solano. Foto: Archivo

Hospital Nicolás A. Solano se pronuncia por presunto caso de negligencia médica

En el Flar participan tanto los productores que siembran el arroz en fangueo, como aquellos que lo producen en secano. Foto: Cortesía

Arroceros están bajando sus costos de producción con fondo internacional

 La nación cuenta con 8,822 buques con bandera panameña. Foto: Cortesía

Panamá contará con una nueva estrategia en el ámbito marítimo

Vista nocturna de la ciudad de Teherán, de casi 10 millones de habitantes, que ha sido objeto de ataque por el ejército de Israel. Foto: EFE

Intercambio de ataques entre Irán e Israel

Entre asaltos y vandalismo, hay mucha inseguridad en las calles para los pasajeros de los metrobuses. Foto: Cortesía MiBus

Asaltan metrobús en el corredor Norte e hieren a pasajero

Lo más visto

Entre asaltos y vandalismo, hay mucha inseguridad en las calles para los pasajeros de los metrobuses. Foto: Cortesía MiBus

Asaltan metrobús en el corredor Norte e hieren a pasajero

confabulario

Confabulario

Vista nocturna de la ciudad de Teherán, de casi 10 millones de habitantes, que ha sido objeto de ataque por el ejército de Israel. Foto: EFE

Intercambio de ataques entre Irán e Israel

Se iba a adjudicar el túnel a otra empresa, pero se realizó una adenda para que la empresa que se encarga del tramo aéreo lo construya. Foto: Archivo

Metro colaborará con MP en investigación por sobrecosto de Línea 3

El cuarto puente cuenta con un avance de 23%. Foto: Archivo

MOP contrata a consultora para que se encargue del cuarto puente

Columnas

Confabulario
Confabulario

Confabulario

Doña Perla
Doña Perla

La columna de Doña Perla

El Pulso

El Pulso

Trazo del día
Trazo del Día

Trazo del Día

Newsletter





Panamá América
  • Siguenos en:
  • videos
  • premium
  • e-papper
  • mis noticias
Buscar
Mapa del sitio
Clasificados
Publicidad
Grupo EPASA
Crítica
Día a Día
Mujer
Cine
Recetas
Impresos

Miembro de:

Miembro del PAL
Sociedad de prensa
Grupo EPASA

Todos los derechos reservados Editora Panamá América S.A. - Ciudad de Panamá - Panamá 2025.

Prohibida su reproducción total o parcial, sin autorización escrita de su titular.

Utilizamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios y mostrarle publicidad relacionada con sus preferencias mediante el análisis de sus hábitos de navegación. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Puede cambiar la configuración u obtener más información "aquí".