Skip to main content
Trending
Ferrocarril: Panamá y Francia firman declaración de intención para desarrollar el proyectoLotería y Metro establecen mesa técnica; buscan alternativas para billeteros ubicados en las estaciones Adolescente pierde la vida en Bahía Honda por posible dengue hemorrágicoConectando Caminos avanza con más de 7 proyectos de rehabilitación y mejoramiento de vías de acceso y crea nuevos empleos para 95 familias de comunidades minerasMuere el abogado Alfonso Fraguela
Trending
Ferrocarril: Panamá y Francia firman declaración de intención para desarrollar el proyectoLotería y Metro establecen mesa técnica; buscan alternativas para billeteros ubicados en las estaciones Adolescente pierde la vida en Bahía Honda por posible dengue hemorrágicoConectando Caminos avanza con más de 7 proyectos de rehabilitación y mejoramiento de vías de acceso y crea nuevos empleos para 95 familias de comunidades minerasMuere el abogado Alfonso Fraguela
  • Actualidad
    • Política
    • Sociedad
    • Judicial
    • Provincias
    • Mundo
    • Aldea Global
    • Sucesos
  • Opinión
    • Columnistas
    • Confabulario
    • El Pulso
    • Trazo del día
    • Doña Perla
  • Economía
  • Variedades
  • Deportes
  • Tecnología
  • Multimedia
    • Videos
  • Especiales
  • e-PAPER
  • Contenido Premium
  • Recetas
  • Cine
Panamá América Panamá América
Inicio

Sociedad / ¿Qué profesiones tecnológicas predominarán en Panamá?

1
Panamá América Panamá América Martes 16 de Septiembre de 2025
  • Secciones
  • Actualidad
  • Opinión
  • Economìa
  • Variedades
  • Deportes
  • Tecnología
  • Multimedia
  • videos
  • premium
  • e-papper
  • mis noticias
  • x
  • Mi cuenta
  • Mi perfil
  • Mis Noticias
  • Prémiate
  • Mis boletines
  • Seguridad
  • x
  • Notificaciones
  • videos
  • premium
  • e-papper
  • mis noticias
Estudiantes / Panamá / Profesión / Recursos Humanos / Tecnología

Panamá

¿Qué profesiones tecnológicas predominarán en Panamá?

Actualizado 2023/07/07 17:50:05
  • Karol Elizabeth Lara
  •   /  
  • Seguir
  •   /  
  • karolara@epasa.com
  •   /  

El 88 % de los especialistas panameños en Recursos Humanos cree que los talentos del futuro van a ser diferentes o completamente diferentes a los de hoy.

  • facebook messenger
  • Compartir en WhatsApp
  • x twitter
  • facebook messenger
  • facebook messenger
Los participantes del informe consideran que  la formación de los talentos del futuro va a estar enfocada en la tecnología. Foto: Pexels

Los participantes del informe consideran que la formación de los talentos del futuro va a estar enfocada en la tecnología. Foto: Pexels

Noticias Relacionadas

  • 1

    Funcionario de la DGI tiene prontuario delictivo agravado

  • 2

    Defensa de Martinelli pide acumular los casos Odebrecht y NB

  • 3

    Piden que Patria Portugal goce de prisión domiciliaria

La mayoría de los especialistas panameños en Recursos Humanos considera que los talentos del futuro tendrán profesiones no tradicionales o que aún no existen. El informe más reciente de Konzerta "¿Cómo van a ser los talentos del futuro?", apunta a que estas profesiones serían especialista en inteligencia artificial, analistas de datos, especialistas en marketing digital, comercio electrónico y la más escogida desarrollador de software y aplicaciones.

"Estamos en un momento histórico: las innovaciones constantes y la velocidad sin precedentes con la que se dan estos cambios están revolucionando el mundo laboral. El 88 % de los especialistas panameños que participaron en el estudio cree que las nuevas generaciones de personas trabajadoras van a ser totalmente diferentes o, al menos, distintas a las de hoy, solo un 4 % considera que puedan ser similares", explicó Jeff Morales, Gerente de Marketing de Konzerta.

Profesiones tradicionales  como médico, enfermera, arquitecto,  abogado, maestro, periodista o fotógrafo no fueron opciones para los especialistas panameños en HR que fueron consultados sobre los talentos del futuro.

En cambio, el 25 % de los encuestados dijo en los próximos años prevén que van a seleccionar profesiones como desarrollador de software y aplicaciones, un 17 % optó por analista de datos, un 13 % especialista en inteligencia artificial y otro 13 % por especialista en marketing digital y comercio electrónico.

Destacaron también a los especialistas en tecnologías de la información y comunicación (TIC) en un 8 %; especialista en ciberseguridad en un 8 %,  en salud digital y telemedicina en 4 % y especialista en automatización y robótica en otro 4 %. Un  8 % indicó que escogerían una profesión que probablemente aún no exista.

Por otro lado, el 42 % de los especialistas en HR de Panamá asegura que la formación de los talentos del futuro va a estar enfocada en la tecnología, el 38 % afirma que las carreras tradicionales van a dejar su lugar a formaciones más específicas y con contenidos más actualizados, el 8 % indica que serán formaciones más cortas, el 4 % considera que serán continuas y en constante capacitación, otro 4 % indica que van a estar centradas en el aprendizaje de las habilidades blandas, y otro 4 % opina que van a predominar los estudios en técnicas avanzadas.

Además de terminar con las carreras convencionales, el 21 % de los especialistas panameños en HR cree que los talentos del futuro van a tener conocimientos tecnológicos incorporados.

Esta situación también conlleva a un cambio en las formas habituales de trabajo.  Según el 23 % de los consultados, las jornadas van a ser flexibles, un 15 % cree que el empleo será un híbrido entre la oficina y otros lugares, otro 15 % cree que trabajarán desde cualquier lugar gracias a la posibilidad de realizar las tareas de forma totalmente remota.

Respecto a cuánto tiempo  permanecerán en sus empleos, el 38 % de los participantes en la encuesta aseguró que los talentos del futuro van a permanecer en su trabajo menos de 5 años, mientras que el 33 % dijo más de un año, el 17 % sostuvo menos de un año, el 4 % menos de 6 meses, otro 4 % más de 6 meses y un 4 % de los profesionales respondió por más de 10 años.

Para poder retener a los talentos, los consultados creen que va a ser fundamental cumplir con los siguientes requisitos: poder trabajar desde cualquier parte del mundo en un 25 %, la compatibilidad del trabajo con otras actividades en un 17 %; que los talentos realmente puedan disfrutar de sus trabajos en un 16 %; que puedan trabajar en entornos amigables en un 13 %; que los trabajadores sientan que su empleo tiene un propósito en un 12 %; que cuenten con el derecho a la desconexión en un 10 % y que reciban constante motivación laboral en un 7 %.

¡Mira lo que tiene nuestro canal de YouTube!

Suscríbete al newsletter #AlDíaConPanamáAmérica

Las noticias que importan directo a tu inbox

Google noticias Panamá América

Para comentar debes registrarte y completar los datos generales.

Clasiguía
Clasiguía

Contenido Patrocinado

IFX asegura la continuidad de negocio en Panamá con soluciones de Disaster Recovery y alta disponibilidad

IFX refuerza la protección digital de las empresas en Panamá con SOCaaS y servicios de ciberseguridad avanzada

El Galaxy Z Fold7 se luce en condiciones de poca luz.

Galaxy Z Fold7 revoluciona la fotografía móvil con 200 MP, inteligencia artificial avanzada y diseño plegable

El auto como capital: El auge de los préstamos con garantía vehicular que abre una nueva vía de financiamiento en Panamá

Nueva tienda Samsung en Multiplaza. Foto: Cortesía

Mirgor refuerza su presencia regional con una nueva apertura de tienda Samsung en Panamá

Últimas noticias

Consejo de Gabinete celebrado este martes 16 de septiembre. Foto: Cortesía

Ferrocarril: Panamá y Francia firman declaración de intención para desarrollar el proyecto

Directivos de la Lotería y el Metro sostuvieron una reunión de acercamiento. Foto: Cortesía

Lotería y Metro establecen mesa técnica; buscan alternativas para billeteros ubicados en las estaciones

Según cifras oficiales, en la provincia ya se han detectado más de 500 casos de dengue en lo que va del año, de los cuales 58 presentan signos de alarma que requieren vigilancia especial. Foto. Melquíades Vásquez

Adolescente pierde la vida en Bahía Honda por posible dengue hemorrágico

Conectando Caminos reafirma el compromiso de Cobre Panamá con las comunidades.  Foto: Cortesía

Conectando Caminos avanza con más de 7 proyectos de rehabilitación y mejoramiento de vías de acceso y crea nuevos empleos para 95 familias de comunidades mineras

Muere el abogado Alfonso Fraguela

Lo más visto

confabulario

Confabulario

El diputado independiente Jhonathan Vega.

Jhonathan Vega y asesor de un diputado protagonizan incidente en la Asamblea

Panamá sufrió entre 2023 y 2024 una grave sequía por culpa del fenómeno El Niño. Foto: Archivo

Panamá acogerá en diciembre reunión de la ONU para analizar los avances contra la sequía

En días pasados se registró un doble homicidio en Vista Alegre, Colón. Foto: Diomedes Sánchez

Michael Chen propone 'acupuntura urbana' para enfrentar crisis en Colón

Las investigaciones para dar con el resto de los responsables y vigas sustraídas del patio del MOP en Farfán continúan. Foto: Cortesía

Caen 6 sospechosos por caso de Vigas H del MOP

Columnas

Confabulario
Confabulario

Confabulario

Doña Perla
Doña Perla

La columna de Doña Perla

El Pulso

El Pulso

Trazo del día
Trazo del Día

Trazo del día

Newsletter



Panamá América
  • Siguenos en:
  • videos
  • premium
  • e-papper
  • mis noticias
Buscar
Mapa del sitio
Clasificados
Publicidad
Grupo EPASA
Crítica
Día a Día
Mujer
Cine
Recetas
Impresos

Miembro de:

Miembro del PAL
Sociedad de prensa
Grupo EPASA

Todos los derechos reservados Editora Panamá América S.A. - Ciudad de Panamá - Panamá 2025.

Prohibida su reproducción total o parcial, sin autorización escrita de su titular.

Utilizamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios y mostrarle publicidad relacionada con sus preferencias mediante el análisis de sus hábitos de navegación. Si continua navegando, consideramos que acepta su uso. Puede cambiar la configuración u obtener más información "aquí".