Especialistas prevén expectativas positivas en el mercado laboral durante el 2026

Expertos tiene una visión positiva respecto a los salarios y contrataciones para 2026, de acuerdo a un informe. 

Según el estudio Balance 2025 y expectativas 2026 de Konzerta, el 20% de los especialistas en recursos humanos prevé una mejora en el mercado laboral para el 2026.

En contraste, el 47% considera que se mantendrá igual, un 20% no tiene una opinión definida y el 13% cree que la situación empeorará.

 El 79% de los especialistas prevé aumentar su plantilla, mientras que el 21% indica que no hará nuevas contrataciones.

A su vez el 59% de los expertos tiene planificado incrementar los salarios durante el año frente a un 41% que no lo contempla.

En la región, Chile ocupa el primer lugar en visión positiva sobre el año entrante con el 42%, seguido por Ecuador que alcanza el 40%. Detrás se ubican Perú, con un 21%; Panamá, con un 20%; y Argentina, con un 12%.

Del 20% que opina que el mercado laboral en 2026 será mejor que el del último año, el 67% atribuye esta mejora a un aumento en la disponibilidad de puestos de trabajo; el 33% a la influencia del contexto económico del país; otro 33% porque las condiciones laborales van a permitir atraer talentos; y otro 33% menciona otros motivos.

Por el contrario, el 13% de especialistas que consideran que la situación empeorará identifican los siguientes factores: el 100% que los salarios van a perder valor en relación con la inflación y la incidencia del contexto económico del país en el mercado laboral, mientras que el 50% de ellos considera que habrá una fuga de talentos hacía otros países.