Algunos de los exempleados de la bananera han expresado su inconformidad y aseguran que los montos entregados son muy bajos y no reflejan los años de servicio.
Los trabajadores darán a conocer, este viernes, las acciones que ejecutarán para hacer frente a la demanda del Mitradel.
Según el titular de Comercio existen condiciones que favorecen el regreso de la empresa bananera.
Soberón agregó que la empleomanía se ve afectada por las paralizaciones, las cuales calificó de ilegales.
Desde que se determinó que el contrato era inconstitucional, se han perdido más de 7 mil empleos directos y cerca de 40 mil indirectos.
Se establecerá un salario base mensual de la Pensión de Invalidez, para lo cual se utilizará el promedio de salario de los diez mejores años de cotizaciones.
Además, el 70 % de los consultados tiene una apreciación positiva de su trabajo.
El segundo encuentro será con los diputados.
Los exfuncionarios aseguran que han enviado notas sobre este tema a varias entidades sin recibir respuesta concreta sobre el desembolso.
Además, anunció que una empresa constructora también suspendió sus operaciones a causa de los cierres, dejando a la deriva a más de 100 empleados.
Desde el viernes pasado, la empresa Chiquita Panamá anunció la desvinculación de más de 4,000 trabajadores por abandono injustificado de labores.
La ministra de Trabajo, Jackeline Muñoz, dijo que para que ese paso se de, los trabajadores deben retornar a sus puestos de trabajo, en primera instancia.
Los trabajadores que están en esta situación deben presentarse a partir del 23 de mayo en la Oficina de Empalme, para el retiro de su liquidación.
En tanto, el Suntracs llamó a los obreros en huelga a que acudan a los proyectos este lunes y ejecuten la medida en forma militante.
Chiquita Panamá manifestó que ya es visible la afectación de las plantaciones, y de mantenerse por más tiempo esta situación, hará irreversible su impacto.
La relación con los líderes es un factor clave en la permanencia de los talentos en un empleo.
La ministra de Trabajo dijo que la paralización busca la liberación de personas procesadas.
Dirigentes de los trabajadores y educadores expresaron que sus propuestas no han sido tomadas en cuenta y llamaron a sus bases a estar alerta.
El ministerio hizo un llamado a las partes a retomar el diálogo y lograr un acuerdo.
Para el próximo año, más de un 60 % de las empresas pretende realizar un pequeño ajuste salarial.
