Panamá instala mesa tripartita para revisar salario mínimo

Las autoridades de Panamá instalaron este miércoles una mesa para revisar el salario mínimo en el país centroamericano con la participación de representantes de patronales y grupos sindicales de trabajadores, un debate que se realiza cada dos años.

"Como resultado de esta primera reunión se estableció un cronograma de trabajo que comprende de reuniones, giras de sala de cortesías en las provincias y reuniones ordinarias en la capital, con el propósito que se presenten las ponencias de parte de cada uno de los sectores para tomar en consideración en la revisión del salario mínimo la realidad económica y laboral de Panamá", dijo la ministra de Trabajo, Doris Zapata, según un comunicado.

La Comisión Nacional de Salario Mínimo está conformada por el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral, el Ministerio de Economía y Finanzas, el Ministerio de Comercio e Industrias, del Ministerio de Desarrollo Agropecuario, el Consejo Nacional de la Empresa Privada (CoNEP) y la Cámara Panameña de la Construcción, el Consejo Nacional de Trabajadores Organizados (Conato) y la Confederación de Unidad Sindical Independiente (Conusi).

En esta comisión tripartida se analizará "cómo está la economía, según los indicadores en cada una de las provincias, costo de la vida, la situación del mercado laboral y de las finanzas en el país" para definir la nueva tasa salarial que regirá desde el próximo 1 de enero de 2024, informó la cartera de Trabajo.

El presidente de Conep, Juan Antonio Ledezma declaró que para "este sector es importante el dialogó social tripartito con respeto a la ley porque eso garantiza la paz, procurando llegar a un acuerdo", según la misiva del Ministerio de Trabajo.

"Nos encontramos en la instalación de la mesa de salario mínimo. Nosotros estamos, desde ya, luchando en la mesa con argumentos y en las calles dignamente por un salario mínimo JUSTO", escribió la Conusi en X (antes Twitter).

En Panamá existen cerca de 50 salarios mínimos, dependiendo de la actividad económica y la región del país, cuyos niveles por ley deben ser ajustados cada dos años, idealmente tras un consenso de empleadores y sindicatos en una mesa, algo que nunca ha ocurrido, por lo que el Gobierno termina tomando la decisión.

El último ajuste, con un aumento de entre 1,5 % y 13 % fue decretado en el 2021 por el Ejecutivo de Laurentino Cortizo solo para los sectores que habían logrado una recuperación en medio de la crisis derivada de la pandemia de la covid-19.

Las actividades económicas con ajuste fueron agricultura, caza, ganadería y silvicultura (1,5 %); explotación de minas y canteras (1 %); actividades de servicios sociales, financieras y salud privada (2 %); construcción (1 %); suministro de electricidad, gas y agua (2 %), y las bananeras (13 %).

Los sectores cuyo nivel salarial quedó sin variación fueron la hostelería, restaurantes, el comercio al por menor y al por mayor, en los que se encuentran la mayoría de las pequeñas y medianas empresas del país.

Para determinar el ajuste, el Gobierno solo tomó en cuenta los sectores con crecimiento por encima del 3 % en las proyecciones del producto interno bruto (PIB) del 2021 en comparación con el 2019, no el 2020 dando que fue un año atípico debido a la casi paralización de la economía a causa de la crisis sanitaria.

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