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El salario esperado en octubre por los panameños fue de $1,059

Las pretensiones salariales disminuyeron 1.36% entre los hombres y 2.46% entre las mujeres.

Redacción / nacion.pa@epasa.com / @PanamaAmerica - Actualizado:

El salario promedio pretendido por los hombres durante octubre fue de $1,072. Foto: Ilustrativa/Pexels

Las pretensiones salariales de los puestos de liderazgo sigun siendo las más elevadas del mercado,de acuerdo a un reporte. 

Versión impresa

Las posiciones de Jefe registraron un salario promedio requerido de $1,346, con un alza mensual de 2.56%. Mientras que en el segmento Semi Senior y Senior, el salario promedio se ubicó en $1,107, con una disminución mensual de 1.15%, de acuerdo al Reporte del Mercado Laboral.

Pero, si se habla del salario promedio pretendido por los postulantes en general, este se ubicó en $1,059, lo que representa una disminución de 0.44% respecto al mes anterior. 

Empero, en términos interanuales las pretensiones suben 4.36% y los puestos de Jefe/Supervisor mantienen las aspiraciones más altas, con un requerimiento promedio de $1,346, menciona Jeff Alejandro Morales, gerente de Marketing de Konzerta, encargados de este reporte.

Segmento

No obstante, si se hace el desglose por segmento, en el renglón de Jefe/Supervisor, Tecnologías de la Información registró el mayor requerimiento con $2,800. En el apartado Semi Senior / Senior, Dirección de Obra lideró con $1,700. En posiciones Junior, Asesoría Legal Internacional se mantuvo como el puesto con mayor aspiración salarial, con $1,000.

En contraste, los puestos con menores salarios pretendidos incluyen Mercadotecnia Internacional en posiciones Junior con $637; Media Planning en el segmento Semi Senior / Senior con $700 y para la categoría de jefe se ubicó el puesto de Camarero con $725.

Brecha salarial por género 

El salario promedio pretendido por los hombres durante octubre fue de $1,072, mientras que el de las mujeres alcanzó USD $1,013, lo que refleja una brecha salarial de 5.77%. En promedio los hombres aspiran a ganar $59 más que las mujeres.

Las pretensiones salariales disminuyeron 1.36% entre los hombres y 2.46% entre las mujeres.

La brecha salarial por género se ubica en 5.77% a favor de los hombres.

Postulaciones

En octubre, la distribución de postulaciones mostró variaciones según nivel de experiencia; para los segmentos Junior (50.64%) y Jefe /Supervisor (59.20%) se registró una mayor participación masculina mientras que las mujeres lideraron en el segmento Semi Senior y Senior (51.95%).

Ventas

Los avisos de empleo y postulaciones mantuvieron su patrón habitual. 

Ventas fue el puesto con mayor cantidad de avisos (16.26%) y también el más postulado (17.49%), le siguen Comercial, Almacén / Depósito / Expedición, Atención al Cliente y Logística, tanto en demanda como en volumen de postulaciones.
 

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